Vacatures
Service & Support
Inloggen
Veilig delen
088 1211 300
Home
Diensten
Accountancy
Audit en toetsing
Bedrijfsoverdracht en opvolging
Beveiliging en privacy
Business Intelligence
Corporate finance
Internationaal ondernemen
Personeel en salaris
Privézaken en ambitie
Strategie en bedrijfsinrichting
Referenties
Kennis en inspiratie
Over ons
Ons team
Bedrijfsgeschiedenis
Werken bij Bol
Tour de Bol
Coronadossier
Contact
Search
Home
›
Blog
Nieuws & Blogs
Filter op onderwerp
Accountancy
Audit en toetsing
Bedrijfsoverdracht en opvolging
Beveiliging en Privacy
Business Intelligence
Coronadossier
Corporate Finance
Duurzaamheid
Fiscaal
Internationaal ondernemen
Nieuws
Over Bol Adviseurs
Personeel en salaris
Privézaken en ambitie
Strategie en bedrijfsinrichting
Wet transparante & voorspelbare arbeidsvoorwaarden
Werkgevers: bereid je voor op het CO2-quotum
Vanaf 2023 zullen grote werkgevers jaarlijks gegevens zoals, gereden autokilometers voor woon-werk- en zakelijk verkeer, uitgesplitst naar brandstofsoort moeten aanleveren.
Energielabel C vanaf 2023 verplicht voor kantoren
Kantoorpanden moeten per 2023 verplicht minimaal energielabel C hebben. Is dit niet het geval, dan riskeer je een boete of sluiting.
Update: uitvoering van rechtsherstel Box 3
De Belastingdienst is begonnen met de afwikkeling van de bezwaren tegen de heffing in Box 3 over 2017 tot en met 2020 die onder het massaal bezwaar vallen.
Wijziging voorkoming van dubbele belasting voor buitenlandse bestuurdersbeloningen vanaf 2023
Vanaf 1 januari 2023 past Nederland de vrijstellingsmethode voor het voorkomen van dubbele belasting niet langer toe voor buitenlandse beloningen van bestuurders en commissarissen.
UBO-registratie: verplichte registratie van uiteindelijk belanghebbenden in het UBO-register bij de KvK
De uiteindelijk belang hebbenden/UBO’s dienen zich te registreren in het UBOregister van de KvK. In deze blog zetten wij deze regels voor je op een rij.
Wijzigingen arbeidsrecht per 1 augustus 2022: Uitbreiding regels oproepkrachten
Met de Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB) is de positie van de oproepkrachten al versterkt. Per 1 augustus 2022 komen daar nog een aantal zaken bij.
Wijzigingen arbeidsrecht per 1 augustus 2022: Uitbreiding informatieplicht werkgever
De huidige informatieplicht van werkgevers wordt op een aantal punten aangescherpt en daarnaast uitgebreid met een aantal zaken.
Wijzigingen arbeidsrecht per 1 augustus 2022: beperking verbod op nevenwerkzaamheden
Het vrij gebruikelijk om een verbod op nevenwerkzaamheden op te nemen in een arbeidsovereenkomst. Per 1 augustus 2022 wordt deze mogelijkheid beperkt.
Wijzigingen arbeidsrecht per 1 augustus 2022: nieuwe regels studiekosten
Het huidige artikel in het arbeidsrecht wordt aangepast. Vanaf 1 augustus 2022 gelden er nieuwe regels voor de verplichte scholing van werknemers.
Coronamaatregelen sociale zekerheid verlengd tot 1 januari 2023
Op 14 juni 2022 heeft de Europese Commissie besloten om het “no-impactbeleid” voor de sociale zekerheid voor grensarbeiders te verlengen tot eind 2022.
Betalingstermijn grote ondernemingen aan mkb verkort naar 30 dagen per 1 juli 2022
Om MKB-ondernemingen wordt per 1 juli 2022 de betalingstermijn van grote ondernemingen aan MKB-ondernemingen wordt gehalveerd van 60 naar 30 dagen.
Bol Adviseurs organiseert op 9 september 2022 de Tour de Bol!
Bol Adviseurs bestaat in 2022 70 jaar! Op vrijdag 9 september 2022 vieren we dit met onze eigen wielertour genaamd Tour de Bol.
1
2
3
4
5
...
20
Volgende